Тесты при приёме на работу в нефтегаз

Какие тесты дают в нефтегазовых компаниях

Нефтегазовые компании тестируют почти всех офисных кандидатов и инженеров. Системы разные — SHL, Talent Q, OnTarget, MapTQ (cut-e) и ЭКОПСИ, — но набор похож: числовой и вербальный блоки, для инженеров логический, и почти всегда личностный или психологический опросник.

Форматы систем разобраны на страницах MapTQ, Talent Q, SHL, OnTarget и Potential in Focus.

Особенности отбора в нефтегазе

Много этапов. Обычная цепочка — отклик, онлайн-тесты, интервью с рекрутером, интервью с руководителем, проверка службы безопасности. В Роснефти тест стоит до первого интервью, в Лукойле — после первичного, в Сибуре его проходят параллельно с видеоинтервью. На каждом этапе часть кандидатов отсеивается, поэтому тест — только первый, но самый массовый фильтр: в Сибуре, по отзывам кандидатов, его проходят около 40–50%.

Вербальный блок весит больше, чем кажется. В Газпроме и Газпромнефти он ключевой: нужно быстро читать деловые тексты и решать, следует ли утверждение из текста. Главная ошибка — отвечать по знаниям об отрасли, а не строго по тексту. Кандидаты с опытом в нефтегазе ошибаются здесь чаще новичков.

Темп и сравнение с выборкой. Результат сравнивают с нормой по другим кандидатам: в Роснефти обычно проходят верхние 30–50% выборки, в Газпроме — чаще верхние 40%, на программы для выпускников порог выше. Важно не «правильно любой ценой», а успеть решить как можно больше без ошибок: на задание обычно 40–75 секунд.

Опросник — почти всем. Психологический или личностный опросник дают большинству кандидатов, в Татнефти — уже на первом этапе. Его оценивают строго: под роль задан искомый профиль, шкалы считают в баллах, а внутри есть проверочные утверждения на согласованность ответов.

Типичные роли и их набор тестов

Как подготовиться

• Проверьте адрес ссылки. Портал rosneft.maptq.com — это cut-e (MapTQ) с короткими блоками-«шкалами», адрес Talent Q — адаптивный тест, где сложность меняется по ответам.
• Отработайте вербальную логику. Разбор типичных ловушек «верно / неверно / нельзя сказать» — в статье о вербальных тестах.
• Инженерам — логические закономерности. Формат — в разборе логических тестов, технические задания — в статье о механических тестах.
• Не отвечайте на опросник «как лучше». Несогласованные ответы опросник видит — подробнее в разборе психологических тестов.

Если до срока теста мало времени, поручите прохождение нам. Мы работаем с MapTQ, SHL, Talent Q, OnTarget и тестами ЭКОПСИ, начинаем сегодня, без предоплаты и с видеозаписью прохождения. Гарантируем высокий проходной балл и то, что тест зачтут.